汽车空调维修利润

1、为什么家电清洗行业利润如此巨大？

家电清洗，就是对家用电器进行清洁的保养，以增加运作效率以及使用寿命，使人们更好地利用，保持家庭清洁使人们更加健康。

家里的电器，如果常年不清洁，内部会残留很多灰尘，滋生细菌，影响人的健康。随着人们生活水平的提高，越来越多的人开始注意的卫生，有专家表示，若按照一户家庭一年至少有一部需要来计算，市场巨大。

的主要包括：空调、饮水机、太阳能热水器、抽油烟机、灶台、洗衣机、冰箱、电磁炉等，有的还包括电脑、电视等。这些的方法都有一定的区别，有的需要内部有的只需按照操作使用剂外部就可以了。不同的使用不同的方法。

项目优势

随着生活水平的提高，家用电器已爆炸性涌入平常百姓家里。据相关部门统计，我国目前仅空调约有4亿台急待保养，其中还有抽油烟机、饮水机、冰箱、洗衣机、太阳能热水器等。整个电器产品的养护市场则更是巨大，行业前景非常好，这一市场大有潜力可挖。

现代人生活节奏加快，压力增大，越来越意识到环保与健康的重要性，据有关卫生部门统计，长期不清洁给个人带来的安全隐患逐年随着的普及翻倍增加。

 饮水机消毒: 每消毒一台30成本价为3/瓶、一瓶可以消毒3 饮水机除垢。每清洗一台30成本价为6/盒，一盒可以洗3台油烟机清洗。每清洗一台40---80元，9/瓶，一瓶可以清洗三次。 

洗衣机清洁：每洗一台50---80元,，13盒，一盒可以清洗三次 太阳能热水器:每洗一台80---100元, 成本 同上 

电热水器： 每洗一台100-120元成本，同上空调清洗： 每洗一台60---80元，成本同上家电清洗。

所谓家电清洗就是对家用电器进行微型的保养和清理，洁净内外管的清洁度，以增加家电运作效率以及使用寿命，使人们更好地利用家电，保持家庭清洁使用。

2、车子大修了一次，零件换的差不多了，提车的时候要注意些什么？？

首先总体查看，重点维修部位及修理项目，然后检查四漏情况（漏水、漏电、漏气、漏油），检查声音正常，水温正常，机油压力正常，维修明细单及价目，咨询注意事项及后期注意事项！大概就这些…

3、5000平汽车站装中央空调利润多少

哦哦 工装一般30个点的利润 可以给你设计方案

4、汽车维修费怎么开增值税专用发票

单位应该收普通发票，收到增值税的也可以按价税合计入账，计入管理费用或营业费用。
根据《增值税暂行条例实施细则》第二十五条规定：纳税人自用的应征消费税的摩托车、汽车、游艇，其进项税额不得从销项税额中抵扣。
由于小轿车属于缴纳消费税的汽车，因此，其维修保养费的进项税额不得从销项税额中抵扣。

5、现在做汽车空调滤清利润怎么样前景好不好还？

利润行但是货源少 最好别做 因为空调滤1万公里换一次 秋天到春天基本卖不出去 没人用空调 所以换的少 这个生意不好做

6、20万本钱做什么生意好呢？

找项目开店就是要是先机,谁也不会去做一家已经有很多人做了的事情，那样内竞争可想而容知，不是靠大资金的投入就只能靠打价格战。而且相对于你的市场空间就小很多了，这样的项目不应该考虑，相对来说，走在大多数人前面，选择有特色有档次的项目才是正确的。以现在的情况来看，学生的钱是最好赚的。迎合学生的需要产品就可以有销路，当然也就有钱赚了。像动漫周边店。动漫现在发展的很快，种类繁多；但市场上像样的动漫店少的可怜，有的城市里都找不到一家，这么大一个商机。在学校或年轻人多的地方开家动漫店很不错。

7、学汽修一般多少钱？

现在学汽修不错的啊！尤其是现在汽车的保有量是越来越多的！新能源汽车逐渐火热，技术不断更新，人才缺口很大，现在认真学习，掌握好这门技术，将来发展会很不错的！具体时间看所选择什么专业，

8、汽修行业好就业吗

汽修三年转行的随便说说吧。

09年在修理厂当学徒。12年彻底告别这个行业。你问我后悔不后悔？

说真心话，我如果是为了爱好的话，特别后悔。我所热爱的发动机，涡轮增压，变速箱齿轮在同步器的作用下齿合，活塞带动连杆曲轴给我带来的前列腺快感，这种机械运动让我热血沸腾，让我的血液里充满了机油，听到涡轮泄压的声音，脑海里就能出现泄压阀工作的状态。我所热爱的一切，被现实狠狠地打在地上，支离破碎。

回过头来，为了讨生活，我从不后悔离开机修这个行业。

汽修是个入门门槛极低，而几乎没有上限的行业。最简单的保养，半小时我就能把你教会。而想要成为行业中的顶尖一部分（头筹这类不用想，可以很负责任的和你说，跟普通人无缘），很难很难，特别难。普通人学几年汽修，百分之95的结果就是自己开个修理店，买个举升机买个诊断仪，找个小学徒，靠着自己的人脉关系亲戚之类的，偶尔宰个陌生人或者培养个回头客。能开得起四儿子店的修理工，那不是修理工，四儿子店老板没几个是修理工出身。

讲讲学徒的工作状态吧。以我10-12年为例，三线城市（目前房价近一万），三年里工作状态，每天都在举升机下面抬着头，或者趴在发动机上面弯着腰，一天除了吃饭，大部分时间都是站着。想想一天连续站七八个小时的感觉，这是最基本的。

夏天天热，引擎盖烫的不敢摸，发动机更是上百度的高温，却还要趴上去，热气铺面而来。夏天偏偏空调和散热系统容易出问题，发动机的冷却液工作温度90-110度，这时候需要修冷却系统，你修还是不修？什么？放凉了再修？大兄弟，车子放半小时不动，冷却液还是80度的高温，你想让客户等多久？修吧，注意点算了，可是手伸进发动机的缝隙里拆螺丝的感觉，自己想象。

冬天我们这里最低气温不到零下十度，一般白天气温都在零度以上。这不是最冷的地方，可是摸着冰凉的扳手，工具，感觉手都要和这个铁棍子冻在一起了。而且冬天穿得厚，干什么都不方便，活动不开，浑身的束缚感。因为这就是个体力活啊。

工作服两天一洗，可是还是跟个叫花子一样。手指甲里藏的油泥，灰垢三年里没有清理干净过。大修发动机零部件用的汽油和清洗剂清洗，身上的机油味掺和着汽油味那叫一个酸爽。汽油车还好说，我所在的修理厂维修柴油捷达，柴油宝来比较拿手，有段时间修柴油捷达比较多，还有个柴油的奥迪A6（估计你们都没见过柴油A6），柴油机的机油比碳还黑，钻到汗毛孔里洗都洗不出来，胳膊上的毛孔都是小黑点……

有一年过年回家，洗澡全身新衣服，我哥站在我身边说，你身上一股机油味……握草了，这可真是圆梦了啊，血液里流淌着机油，浑身上下都是发动机味道，洗不掉了……

当然，这是大部分学徒的工作状态，你也可以说，不吃苦学不来技术，学会了就好了。基本所有人都是这样想的，我吃了几年苦，总有苦尽甘来得到回报的那天……我只能说，图样图森破……

打工者的工资待遇（还是那个理论上属于三线的城市为例）:

大师傅的工资4000左右，中工2000-3000，我当学徒第一个月只给了我50块钱，离职时候工资为2200。没有周六周日，过年放了几天假。吃住都在厂里。加班？正常啊，不加班哪来的效率？

区别就是大师傅轻松点，小保养小维修不需要下手。可是我要的不是轻松啊，累点无所谓啊，只要给的钱多也行啊，不然近万的房价一辈子只能干瞪眼了啊！但是对不起，没有。

女朋友？不存在的，你当学徒时候，好意思把黑指甲手伸出去牵人家姑娘？（前提得有姑娘让你牵着）。休息日都没有，去哪撩个女朋友？没钱不说，也没时间啊。

打工这条路走不通了。

那好，我手里有点闲钱，我开店吧。这个时候，开店和打工的理念完全不同了:打工只需要卖技术，开店需要卖技术的同时，还要去卖你的人脉，你的各种能力包括营销的能力，供货商的选择与价格谈判，可以说和开个其他店面，区别不大了。大部分修理工做了老板之后，无非就是时间自由一点，收入还是工薪阶层……开个十万之内的二手车（很多小修理店老板都是二手车），或者面包车（拉东西方便，皮实耐用），娶个老实姑娘，踏踏实实过完平凡一生，伴随着各种零部件，废机油。

什么？你想成为行业大拿？除开高学历的，从学徒做起到行业的顶尖，没个十年怎么能行？而十年时间内，没有高收入没有姑娘甚至没什么家庭，这样奋斗十年做什么行业做不到上层？问问你们四儿子店的师傅，他的工资多少？普通四儿子店的修车师傅，能有五六千都不错了，五险一金还是未知的状态下。

写的有点乱，没有基础真心不建议做这个，除非做两年转行二手车，我个人还是很看好国内的二手车市场的，起步时间不长，空间还有很大。

我所热爱的发动机，我所热爱的涡轮，我所热爱的离合器压盘压片，还有变速箱里的差速器，同步器，齿轮们，我所热爱的一切，今天又突然的怀念起你们来了，或许这辈子，我们都再也没有什么交集了……

9、汽车电器修理工工作总结？

工作总结不难做呀
首先是写今年修了多少台车,创造了多少工时,由车间报件得到客户同意更换的总零件费用额,在一年的工作中,带出几个学员,几个学员相应的提升到什么技术高度.最重要的一点就是返工率与及时交车率你达到的百分比是多少,在新的一年中,结合你旧年的总创收产值,你想提升多少,好简单的,而且车间和前台不一样,车间只负责技术,而前台要做的总结是产值,毛利,接车台次,客诉率,直至CSI(客户满意度).你们公司如果搞这些,我觉得没必要,因为管理在于方向,执行在于责任人,售后服务没有什么的,就四条: \
1.一次性修复
2.及时交车率
3.客户服务
4.合理的维修收费
至于做年终总结报告,这些不切实际,有满意的员工,才有满意的客户,员工和客户都满意了,老板才会有满意的回报,一年做一万次报告又有何用,自审吗?自我修复吗?你说是不是?
员工吃好喝好住好,良好的工作环境,合理的收入报酬,这才是员工真正想要的,员工满意了,自然会尽职守工作,舍不得离开企业,想一直工作下去,而客户也会在公司员工认真的工作中得到满意的车辆维修,那客户多了,生意旺了,自然利润就高了,老板也会加大改善公司基础投入.
而制订这些什么年终总结报告的人,在没有做好上述类,年终报告是没有意义的,只能是让员工多一些敷衍的成份,不能够让员工发自内心的做好总结,\
企业管理很多人认为是一门高深的学问,我从来没有这样认为,我认为很简单,管理,管人理事而己,再多的技巧也不过是在想办法找一条终南捷径,提升利润及企业生存空间的提升及延续.但是大部份企业都是教条主义式的管理,今天得到一点经验马上回来实施一下看看效果,看到书上的点子也拿下来应用,但不管他千变万化,就一条是改变不了的,那就是做为企业管理人员,首先要善待自己的员工,还是刚才讲的那句话:没有满意的员工,就没有满意的客户,更没有满意的老板,但很多老板不懂得如何经营自己的事业,他不知道自己事业的根基是建在员工的基础上,只知道掌握了几个重要管理人员就可以把企业搞好,可以这样讲,这是错误的看法,最重要的,永远是基础的员工.
我也是奇瑞的一名普通员工，现岗位喷涂工。每年都要写年终总结。

10、什么叫工时费

工时费就是一个劳动者每个工时的费用。

工时：由一位合格的操作工人完成该工作所需要多少时间来定义，它包括三个方面：

1、过程时间，如测试、加固等

2、 基本时间，及手工工作的时间

3、个人因素产生的时间， 如心理疲劳，个人生理疲劳等

维修工人完成一项保养项目所需要的费用，其他小时工每个小时工作的费用。

(10)汽车空调维修利润扩展资料

工时定额有两种计算方式：

1、是按 “W”（wu）计算，时长是5分钟。

2、是标准时间，按小时计算。

汽车工时费计算方法：

工时费=工时定额×工时单价×该车型的技术复杂系数