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丰田汽车销售提成

发布时间:2020-09-17 21:34:42

1、丰田-卡罗拉 - 4S销售店员卖出一台车,可以提成多少钱?

当时问过销售说新卡是400提成,越贵的车越多。

2、广汽丰田 汽车销售顾问基本工资多少啊?

汽车销售顾问的话,一般都是拿提成和绩效的,他们的工资高低跟他们卖出的销售额有着直接的关系,不过只要你专业知识过硬,公司看好你,光基本工资可能就比别人拿完奖金多,何况还有丰厚的提成呢~

3、汽车销售提成多少

大部分汽车销售公司给销售人员的基本保障都是三位数。销售经理月薪5000-6000元+年终奖(5万-6万元);国产车销售员平均月收入 2000-3000元;普通进口车销售员平均月收入5000元以上;知名进口车销售代理每月底薪2000-3000元+每辆车上万元的提成。
1,汽车销售行业正处于一个竞争相对激烈的时期,普通销售人员与金牌销售人员的月薪更是相去甚远,低者一二千块,而金牌销售人员的月收入超过五位数的还是有的。虽然那只是少数人,但人家毕竟是做到了,而且一般还能保持得下去。从整个行业平均起来看,汽车销售人员与其他行业销售人员相比的话,收入可能略高一点点。
2,汽车销售人员的薪酬模式一般有两种:一种是底薪加提成模式,一种是无底薪纯提成模式。前者的底薪一般大致为800-1000元,提成包括车价提成、保险上牌的相应服务费与汽车美容装饰材料的提成。后者则没有底薪,但每走一台车提成要比前者高一些。有些销售公司为鼓励销售人员的积极性,同时保证走量,还会采取“底薪+提成+奖金”的方式;不同的车商对销售人员奖金和提成都有所不同,一般是根据车型的热销程度、销售淡旺季来定,好卖的车奖金少,不畅销车型尤其是库存车的奖金多。如克莱斯勒,淡季销售一辆300C的提成加奖励大约1000元。市场行情、车型、品牌和经销商的实力都影响着汽车销售员的薪金。如广本经销商给销售人员的提成一般是120元/车,东风标致、东风本田、长安福特等经销商对卖车的提成是300元/车,一汽丰田则是350元/车。提成与每车的利润挂钩,不同的老板给出的政策不同,从20%到50%不等。
3,举个例子,一个销售员底薪1000左右;20台车销售提成5000;办车辆保险、装饰、美容、改装等要拿提成;办牌照、做二手车也拿提成;介绍车辆保养、维修也有提成……生财门路之广,令人瞠目。这样算下来,月收入达到五位数也就不是什么难事了。这其中还不包括灰色收入(有违职业道德之行为决不推荐)。可以这样说,当一个车主买向你买下一辆汽车时,在使用寿命范围之内,只要你有能耐让车主信赖你,那么他为这辆车付出的所有帐单你都有可能拿提成。

4、丰田汽车销售人员的基本工资

销售员的基本工资随地域整体水平变化而变化,东北,比如沈阳平均都不到2000块/月,提成也少(卖车,卖装饰都有提成的,保险现在沈阳地区收归车管所统一办了,提不到,不然保险比较赚钱),北京上海等发达地区相对也要高些,平均水平大概3000,卖车的提成跟利润有关,如果给客户让的少了,店里赚的多给销售员提的就多(但丰田比较牛,基本没有让利,不加钱就便宜你了),没具体了解过丰田的提成政策,北方通常提成固定,卖一辆奖励一份;上海比较灵活,有个保底提成,价格在低价和指导价之间,每高出低价1000,销售员能多提50-200不等。

5、丰田,本田,福特,等比较有名的的牌汽车销售,一般怎么算提成?一辆车一般能提成多少?

提成=单车销售提成+分期提成+保险提成+精品提成+上牌提成,完了还有超出任务的提成奖励,阶梯奖励,库存车奖励,二手车置换奖励等,好卖的车提成少,难卖的的车提成高,从几十到几百不等!

6、请问丰田4S店销售的提成怎么算?

我以前是一汽丰田4S店的,我们当时的工资也底薪加提成,提成分为:整车提成、保险提成、精品提成、分期手续费提成。每个月完成任务的50%才开始有提成,完成50%之后按完成比例给予提成比例(比如这个月10台任务,你完成了8台,就拿各种提成的80%,完成12台,就拿各种提成的120%),每个时期的整车提成比例不同,按滞销车型提成高普锐斯这样的我们当时是3000一台,畅销车型卡罗拉这样的是200一台,其他车型是销售经理制定。还有就是车型分配,比如这个月10台要包括6台卡罗拉或花冠2台威驰1台皇冠1台锐志,会卖车的销售顾问会根据手里的A卡客户邀约销售,而不是一门心思只卖卡罗拉也拿不到钱,因为你卖10台卡罗拉,还要扣没卖的威驰、锐志和皇冠的钱。至于销售顾问竞争,也有。但是一般都是排班站门迎和接待,还有回访的时间,至于你的邀约客户来店没找你,被别的销售顾问抢单了,那就是你没有给客户留下印象,至于客户没来找你,做好三表两卡的工作是很有必要的。

7、汽车销售业绩一般,工资多少?

汽车销售如果销售业绩一般,只能赚基本工资,也就是底薪加少量提成,根据2020年2月的工资水平,一般在1800元—3500元不等

作为销售最重要的就是业绩,销售这个行业就是付出多少赚多少钱,每个优秀的销售付出的努力也是很多人难以做到的。4S店的销售工资也是分几个部分的。首先就是基础工资,也就是底薪。基础工资的多少一般和4S店有关系,4S店的规模档次越高,那么基础工资一般就会越高,反之,基础工资也不会很高。

作为销售,底薪只是他们工资的一部分,提成才是他们工资高低的重点。并不是每一辆汽车的提车都是一样的,一般来说,畅销车的提成卖出一辆可能只有一百块左右,而如果是一些销量不好的车,那么,提成就高很多了,有些时候卖出去一辆就有一千多块钱的提成。

不过,销售也不是这么好赚钱的,销售也是服务行业,很容易遭到投诉,一般来说,一旦遭到投诉销售就会被扣掉不少工资,一个投诉很有可能让这个月的业绩都都清零。

汽车销售技巧

1、先“备课”,只有提前了解市场,才能知道购车客户的需求,才能让你的车卖的出去。就像老师上课之前都需要备课一样,胸有成竹,做事情才有底气和把握,从而带给你自信。

2、掌握接待客户和拜访客户的技巧;通过电话咨询客户时应该注意的技巧。

3、不要和客户侃侃而谈,引起客户的厌烦,必须在最佳时期切入卖出主题,让客户了解你的业务。

4、掌握产品的特点,汽车产品的特点无非就是这几个方法:性能、价格、特殊优点。通过介绍汽车产品的特点,让客户对你的专业性认可,从而促进买卖的成交。


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