1、非汽车专业的大专女生去4S店能做什么？
如果你想直接参来与汽车销源售 就是做销售顾问 可以先实习 学习汽车方面的相关知识 从基础做起 因为不是汽车专业 学习来会有些辛苦 但只要努力 一切皆有可能 销售工作都是绩效工资 销售业绩好 工资自然就高
如果你的办公软件知识过关 可以申请做企划专员 或者是 信息文员 内勤等工作 待遇问题 每个品牌的4S店是不一样的 这个主要跟老板有关
建议最好选择进口品牌的4S店 如果可以录取的话 待遇一般都很不错的
2、我该换个什么工作。急急急。 我是个汽车专业的人。在奥迪4s店，做维修做了差不多两年，做销售将近
你这种情况可以选择的路线有3种，一种是就是沉淀一下这几年的工作经验，看看回能不能去做汽车相关的培答训工作，但是难度在于你总共的汽车行业经验加起来是4年。这4年你是否与众不同，成绩优秀还是很平凡，如果特别优秀，可能可以胜任。因此汽车行业的从业经验往往是8年起。
第二种是继续在4s工作。换一家店，看看能不能做管理。这得看你的管理技巧是否具备。如果确实有，你可以去做销售主管甚至展厅经理。
第三种是进厂家，但是这个难度在于，你是否有极强的沟通能力和ppt,excel能力。如果是大厂家，英语能力也要求很高。
三条路对于你来说都不好走。慎重吧
3、我从事宝马汽车修理工作，现在想转行做汽车销售，但不知道这个行业前景如何，非专业人士勿进，谢谢
听哥们一句，你要不是特别出色，别从事汽车销售这行业，这是青春饭，汽车修理倒是很不错，时间越长你挣得钱越多，你要是把汽车电路搞熟了，恭喜你，你的前途无量，整个汽车修理行业说实话不缺人，但是缺少有真本事的人，假如你的汽车音响坏了，我保证80％以上的修理工修不了，说明一下我说的是修不了，不是换不了，这些活是给那些有本事的修理工准备的，你要争取成为那20％里面的，我是西北工业大学车辆工程专业的，毕业后就想从事汽车修理行业，本人目标就是拥有自己连锁汽车修理厂，兄弟慎重啊，汽车修理是没有销售干净体面，但从长远角度看，你还是坚持一下吧…别只看到眼前利益，把眼光放远点，汽车销售压力大的出奇你信吗？我去过西安金华宝马4s店，里面做销售的暗中竞争激烈的很！
4、想去一汽大众4s店做汽车销售需要什么条件啊?
1、外貌要过得去（你是买车的也不想看到销售员的样子就想跑吧）；
2、良好的口才，敏捷的思维及较强的应变能力；
3、有一定的汽车基础知识；
4、能吃苦；
5、上进 ；
6、最好会开车，并有一年以上驾驶经验及驾驶执照
7、学历不重要，但知识一定要渊博（你会面对各种各样的客户，必须跟每个人都有话题。
好了，去吧
5、我是女孩，现在正在找工作，想去4s店做销售，以后或者可以从事汽车相关的职业
1、驾照，取得驾照是最基本的，自己不会开车如何面对客户呢？（也有些4S对驾照不要求，但有胜于无）
2、汽车基础常识，后期培训肯定是需要的，车辆基本功能学习一下，笨鸟先飞，赢在起跑线。
3、销售天分，这个学不来，销售主要是动脑和动嘴，如果这些都没有，那就看你平时交往朋友怎么样了?如果特别多的话说明你交际能力特别强，这也是天分。
4、如果你做高档车梅赛德斯奔驰或者劳斯莱斯什么的还要学奢侈品培训，要适应相同流层的社会客户。
5、形象，应聘时候形象很重要，至少要保证职业装，第一印象会很好。
6、市场、目前车市比去年同期部分地区销量没太大变动，选择好一点的4S也比较重要，提前逛逛4S，对比对比能有好处。
6、我是IT营销专业的应届毕业生， 我想去4S店做售后前台工作。我不是汽车专业的不知道可以不可以做这个工作
我是学汽车出身的，我有很多的朋友就是干这个的，所以我希望能够回答一下你内的问题。4S店会优容先选择和汽车专业相关的学生，但不是绝对。只要你有你的优势，比如说身材，口才，自己又良好的沟通能力，都可以的。然后你想干售后前台工作，你可能需要在汽车的相关方面有一定的了解。售后一般就是保养维护。前台负责接待这样的客户并告诉客户保养预算了，需要多长的时间了等等。对汽车专业要求不是很高！而且只要不是维修，你做销售或者别的工作完全没有问题！不过做售后的工资不是太高，一个城市和一个城市不同，我没法给你固定的答案，但是工资属于较低的！
7、想去宝马4S店做销售，可没经验，对汽车一窍不通可以么
销售的底薪一般而言都很低，近乎于当地的最低工资。
越是销量比较大的汽车品牌，越是依靠提成挣钱，而不是底薪。毕竟销量在这，不愁卖。
里面车所谓的随便开，只能说在你工作范围内开，你不能超过你的工作职责。
比如，你现在应该是正常上班，你说你开辆宝马Z4出去玩去，肯定不行。或者你说下班了，你开辆M3去飙车，自然也是不行的。
随便开的意思是，你有机会开所有型号的宝马车，但并非是以你期待的形式或者时间或者任选的型号。
从你的言语中表现出来，你对宝马很有好感，而对汽车一窍不通，对汽车销售工作一无所知。应该年纪不大。你的ID表现为性格张扬。
面试宝马销售，正常渠道下难度较大，或者说基本没有可能。找找关系吧，或者弥补自己的短板。
一般而言，高端品牌4s店要招收销售人员，很少从没经验的应届毕业生中招聘。
如想应聘宝马4s店销售，建议如下：
1、拥有至少1年左右的中端品牌汽车销售经验，如大众、别克等；
2、如有可能建议在宝马4s店实习再应聘，呵呵，当然这又涉及如何进入宝马4s店实习了，循环问题，不再纠结，不过确实是这样，你先进去实习，如果表现好，应聘销售，要容易的多；
3、拥有较好的汽车销售经验，有良好的业绩、口才、客户保有量；
4、熟练驾驶，拥有合法驾照1年以上为好；
5、拥有本科及以上文凭，如能力突出者，大专也可以试试；
6、拥有一定的汽车专业知识，如本科专业就是车辆维修、车辆工程、车辆制造之类的更好；
7、身高一般而言要求男175cm，女165cm；
8、五官端正，无导致他人反感的装扮或其他个人因素；
9、会说普通话，可以熟练交流，如果能在此基础上还善于英语交流更好；
10、会使用电脑录入客户信息；
11、会使用手机、座机；
12、可以承受销售压力；
13、严格要求自己按照商务礼仪和销售流程标准进行客户接待；
14、可以熟记宝马所有车型的名称、价格、参数、配置、对比和各功能键使用；
15、可以对同档次品牌汽车进行各种对比分析；
16、了解销售需掌握的技巧，并加以使用；
17、可以熟练洗车、擦车、装卸和清洁轮胎；
18、对验车流程熟悉，并了解各环节的费用和可能出现的问题，并能给予解决；
19、知道分期、置换等业务流程；
20、了解宝马的维修保养相关知识。
8、我想去4S店做汽车销售如何做起。如何下手。
汽车销售顾问必备素质：要做好汽车销售，至少要做到“六懂”，即：
一 懂汽车 掌握构造、性能、性价比分析工具 二 懂市场 掌握行业背景市场大局与市场动态
三 懂营销 掌握和恰当地运用市场营销的精髓 四 懂销售 掌握销售流程销售话术与销售技巧
五 懂服务 掌握销售过程服务与售后服务方法 六 懂客户 掌握客户心态消费心理与决策方式
要把汽车销售做优秀，还需要“三有”，即：
一 有计划 遵循销售规律有计划扎实推进工作 二 有技巧 遵循客户心理针对性采取攻心战术
三 有恒心 遵循成功规律不断改进工作和提升
汽车销售顾问以形象好、收入高、发展潜力大而广受关注。有的人认为销售顾问一个月只拿几百元底薪，卖一台车才提成一两百元，觉得销售顾问职业没什么“钱途”；也有的人认为销售汽车根本不需要什么专业知识和技能，长得好会说话就能卖车。---这样的观念，是对汽车销售工作的极度误解！首先，关于从事汽车销售工作的收入，我们不能停留在一个月拿多少底薪，卖一台车提成几百元的层面上。如果抱着这个概念去卖车，是怎么样都不容易进入“高薪”阶层的。汽车消费是连带式的、终身的消费，客户买车不可能仅仅只要买一台裸车（法律也不允许），购车客户买车时都要涉及到金融、保险、装潢、精品、附件、保养等领域，在使用汽车的过程中还将产生其他需求，而这些领域的业务，在4S店内部都是可以单独获得提成的，前提是销售顾问除了卖车之外，还要掌握相关领域的销售技能。如果裸车销售提成只有100元/台，加上其他销售提成，卖一台车的提成总数做到500元以上，并不太成问题。很多月收入过万元的销售顾问，并不是一个月能销售超过100台车，而是其他工作做到位了，月销售量也就是15台左右。另外，从事汽车销售工作，不仅需要专业知识，还需要较高的综合素质。一般4S店招聘汽车销售员，都会要求应聘者应具备从业经验，或者要有专业背景。因为很简单，汽车销售顾问销售的是汽车和汽车相关产品、服务，汽车产品和服务具备很强的专业性（汽车是昂贵耐用消费品，不够专业怎么卖得出去？），汽车销售的流程、方法和技巧，与传统行业的销售方法存在本质上的差异，没有经历过专业的训练，4S店是肯定不敢让新人上岗的。而恰恰是这么需要培训的行业，95%的4S店 却不具备自行组织系统培训的能力。聘请专业培训机构实施培训的费用高达15000元/天，培训一周的成本高达10万元！如此高昂的培训成本，致使多数汽车企业不愿在培训上投入。一旦人员流失，培训投资就 送给他人了。因此，绝大多数人员进入4S店，因未能接受专业培训，而内部人员亦多不愿意教（因带新人可能威胁自身利益），三个月内没有业绩而不得不主动放弃。上述原因，导致了汽车销售人员流失率高，也给汽车销售行业造成了一些负面影响：如“是人都能卖汽车”、“汽车销售不需要培训”、“销售汽车不赚钱”、“干汽车销售没前途”等错误观念被广为流传。上述说法从质的层面上理解是没有错的，但从量的层面上就无法理解。这也是造成为什么有的人能做好，也的人被淘汰，有的人月收入过万，有的人生存不下去的本质原因。
因此，系统的、专业的学习和培训，对于做好汽车销售工作，是十分重要和关键的
今年7月中旬在湖南长沙会有期面授班，想要咨询可以我！！！