奔驰汽车销售招聘要求

1、相当奔驰等高档车的销售员，需要什么要求呢？

高端车行对新员工特别是销售人员要求是比较严格的，首先相貌要仪表堂堂，口齿流利（作为客户了解品牌的窗口，良好的形象及丰富的介绍是必不可少的）；其次学历最少要大专以上（地区不同，发达城市最少是本科学历），有比较丰富的社会经验（应届毕业生一般比较欠缺）；再次对汽车品牌文化要有一定的了解；最后要对自己有一个充分的认识，就是你能做什么，你能给公司带来什么，你能为整个团体提供和付出什么，能否因为你的加入可以让整个团队更加进步。
应届毕业生可以直接投递简历到经销商，不过估计在众多应聘者中很难脱颖而出。个人建议，如果对自己非常有自信，可以通过电话先与高端车行的人力资源部人员沟通，若是有意向可以约定时间面试。如果在面试过程中充分展示自己，给考官留下良好积极的印象，你的成功率就比较大。若是你前几条都符合要求，就是在面试过程中没能较好的表现自己，而你又非常想获得这样一个工作的机会（毕竟你刚毕业，也没什么负担和压力，更不会失去什么）你可以尝试放低姿态，尝试下跟领导说不要求记薪，不要报酬的来工作，给自己一个锻炼的机会。若是领导同意给你一个简单的工作，只要你抓住机会，展现出你的才能，哪怕半年没法工资，一旦领导看在眼里了，那么你也就成功了。
以上仅供参考，希望对你有用。年轻人不要好高骛远，对自己的人生要有个清晰的规划。

2、奔驰在中国有多少个4S店在招聘汽车人才呢？进奔驰公司有什么要求呢？会比其他的公司难吗？

首先来讲北京奔驰与奔驰中国、北京奔驰的经销商是不同的公司；
我理解你想知道北京奔驰的各4S店经销商的招聘信息，建议先登录北京奔驰官网查询各地方的经销商联系方式和网址，在去访问了解经销商的招聘情况，招聘方式与标准是有经销商自己决定，与北京奔驰没有直接关系，但是录取后由北京奔驰统一进行定期培训。
招聘条件一般会要求有销售汽车的工作经验，尤其是豪华品牌的经验如奥迪、宝马等。
希望能够帮助你！

3、一般应聘汽车销售，需要注意什么，都有什么要求？

第一、要对汽车术语和基本知识有一定的了解，什么都不懂，是无法向那些挑剔的客户介绍的。（这个也是面试时人事经理第一个要问的。）第二、面试时一定要从容、自信，不要紧张，汽车销售毕竟是一个和人打交道的工作。你面试时的从容和自信会给人事经理一个很好的印象。（自信不等于自大，谦虚还是必须的。）第三、面试的服装一定要大方、庄重、得体。汽车销售形象很重要，所以面试时画淡妆，穿正式服装，尽量搭配得体，不要太妖艳，也不要太老土。（这还是印象分，很重要。）第四、在去面试前，一定要在网上多搜集一些这家店和销售的汽车的资料，一般大公司在面试时可能会要求你发表一下对前景的预测和看法。当然，在交谈中，你也可以自己谈谈对公司和产品的看法和前景。（记着要说好的啊！）

4、应聘汽车销售要具备什么条件?

　一个优秀的称职的前台人员应能做到接待时与客户进行良好的沟通。要具有以下基本素质： 　1、丰富的销售经验及熟悉本企业的业务流程；
2、熟悉各车型的报价组成；
3、具有汽车专业理论，熟悉汽车构造；
4、熟悉一条龙服务规则；
5、了解相应的政策、法规、制度；
6、了解顾客的心理，善于与顾客沟通。

汽车销售的每个环节客户的心态都有不同，销售工作的重点和要求也有所差别。

1.接待：接待环节最重要的是主动与礼貌。销售人员在看到有客户来访时，应立刻面带微笑主动上前问好。如果还有其他客户随行时，应用目光与随行客户交流。目光交流的同时，销售人员应作简单的自我介绍，并礼节性的与客户分别握手，之后再询问客户需要提供什么帮助。语气尽量热情诚恳。

2.咨询：咨询的目的是为了收集客户需求的信息,尽量满足客户所需求.

3.车辆介绍：在产品介绍阶段最重要的是有针对性和专业性。销售人员应具备所销售产品的专业知识和销售技巧.促成客户满意.

4.试乘试驾：在试车过程中，应让客户集中精神对车进行体验，避免多说话，让客户集中精神获得对车辆的第一体验和感受。

5.协商：通常就是价格协商，销售人员应注意在价格协商开始之前保证客户对于价格、产品、优惠、服务等各方面的信息已充分了解。

6.签约成交：在成交阶段不应有任何催促的倾向和其它建议，尽量营造轻松的签约气氛,促使顺利成交.
7.完善的新车交车流程，客户签约不代表交易的结束，新车交车流程非常重要，尽可能让客户满意驾车而去。

5、做汽车销售一般需要什么条件？

做汽车销售要自信、注意团队合作关系、要有一定的汽车方面的知识，即使不是学汽车专业的，但是只要稍加努力学习，相信就足够应付了 一分耕耘，一分收获。

1、汽车销售人员必须热爱汽车，对汽车感兴趣。这是最重要的前提，汽车销售人员对车的爱好会更加了解汽车。这也是奠定汽车销售行业的基础。

2、自信及性格外向。作为一名合格汽车销售顾问性格很重要，不但要性格外向口才和善于交际这也是必不可少的。

3、个人形象，上班时间衬衣和西服要干净得体。标准的礼仪规范及微笑时汽车销售人员的第一形象，可以增加客户对汽车销售人员的信任。

4、熟练掌握车辆所有业务知识，不但提高了汽车销售人员自身的工作效率更重要的是使客户增加对汽车销售人员的信任度，从而开展关系式营销方法。

(5)奔驰汽车销售招聘要求扩展资料：

成功技巧

1、对产品的态度

在与客户的互动沟通之中，销售人员需要在产品专业知识方面狠下工夫，了解产品具有的全部优点，了解产品符合顾客需要的各种特点。找出顾客的需求，并将顾客的需求与产品的优点密切结合。

2、对自己的态度

销售人员完善的心态首先是对自己的态度。正确地对自己的态度是：认为自己很优秀，不断持续地增强自信。即便刚刚开始做业务工作，销售人员也应该充满自信，这样，坚定的信念和顽强的意志才能不断鼓舞着销售人员，勇于面对顾客。

产品的成功销售离不开与客户的沟通，有了态度才可以成功的销售陈述技巧。

6、我想要应聘去奔驰卖车.请问有什么要求的吗

要求都是平常练习出来的，你把每款奔驰车性能价格都背下来，然后与它竞争对手版相权比，与市场上其他汽车企业相比，它的优缺点在哪里，这些你要说出来。然后最重要的是，你把自己就当成1名汽车销售员，能说服老板买你的车，只要这些你都行了，那么好，你就不会在意什么要求不要求的

7、应聘汽车销售顾问需要具备什么条件？

一、条件及工作内容
1、懂汽车，对各款汽车性能、配置、性价比等数据了然于心。
2、有效执行各类汽车营销策略；
3、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；
4、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；
5、协助客户办理车辆销售的相关手续；
6、积极上报并解决售车过程中出现的问题；
7、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务；
8、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。
二、工资待遇
汽车销售员月收入=底薪+各种提成+补贴，各种提成=销售提成100元/台（最低）+美容装潢、精品销售提成利润的10%~20%）。如果与客户成交价格在公司规定价格底线以上，销售员将得到差价奖励。 比如上海地区汽车销售顾问，0-1年工作经历的销售顾问平均工资在2200元左右；1-2年工作经历的销售顾问平均工资在3000元左右；3-5年工作经历的销售顾问平均工资在4000元左右，汽车销售顾问并没有想书上说的乔吉拉德那样前途光明，因为国内和国外的国情不一样，在我国，汽车销售顾问和服装店导购员性质一样，没有质的区分，也没有像做房地产销售员那样三月不开张，开张吃三年的情况存在，所以，汽车销售顾问职业只是众多职业中的一种，并不是淘金工厂，热爱汽车行业并以此为谋生的话，您可以步入这个行列，并且得一步一脚印的做下去，才会有不错的工资收入。
三、发展前景
汽车销售在未来中国发展的前景:中国汽车市场是全世界发展潜力最大的汽车消费市场，2010年前我国新车年销量将突破1000万辆，中国还有数亿人预备进入有车生活时代。同时汽车行业人才需求剧增，市场对人才的要求也越来越高，汽车企业已越来越难找到合格人才。权威机构预测，未来三年内汽车营销人才缺口将达80万人。汽车营销人才已成为维系汽车行业快速健康发展的最紧缺和最关键的资源，企业之间激烈抢夺优秀汽车营销人才的现象十分普遍。 本项目旨在快速引领您步入和适应汽车营销岗位，帮助您对汽车、汽车行业、汽车市场、汽车营销建立系统、全面的和专业化的认识；深入认识汽车销售，获得从事一线汽车营销工作所须的知识、技能和、工具；建立正确职业发展观，树立良好职业心态，通过专家点拨获得可持续的发展潜力；还可申报获得国家权威认证，获得政府认可和行业认可的汽车销售人员岗位资格，助益职业发展；还可通过人才推荐渠道，将合格学员输送到急需人才的汽车企业，基本解决企业求才与学员求学就业的双向需求。

8、奔驰4S店招聘汽车销售顾问会不会特别严格？面试时要注意哪些问题？

奔驰4S店的要求当然会比较严格 要求个人形象、谈吐、工作经验等等。你要注意的就是这些方面。 具体你可以上carjob这个专业的汽车人才网上找，上面仁孚奔驰等很多奔驰店都在上面招。

9、应聘汽车销售的条件？

你完全可以去考个驾照,做汽车行业专业知识是可以在短期内学会的,但是客户沟技巧却不是一个销售顾问一天二天就能学会的,你有这个经验,再学习专业知识,是没问题的