汽车维修与保养专业就业

1、学汽车维修专业怎么样？好找工作吗？

现在学习汽车维修专业还是挺不错的。
首先就是现在汽车都已经非常普及了，所以未来修车的行业是非常乐观的。其次就是你由于学了专门的知识，将来无论汽车怎么发展，你也是有能力可以更快的学习到新的汽车理论知识。
而且现在很多汽车4s店都是一些比较年轻，没有任何文化的维修师傅，而当你拥有了理论知识和实际经验了，那么你将来升职加薪的机会也是非常多的。

2、汽车美容和维修那个好点，就业怎么怎么样？

汽车美容和汽车钣金区别：汽车钣金比汽车美容难度更大一些，更具有技术性，钣金包括整形、修复、拆装、焊接等内容，适合男生学习，有技术以及体能的要求，汽车美容项目比较多，比较繁琐注重细节，汽车美容包括车身、内外饰的普洗精洗、漆面护理、电器的加装改装、贴膜镀膜等工艺。男女均可学习。 就业前景：汽车钣金主要是靠更换损耗件和修复车身来谋取利益，一般做钣金的车，都是因为某种原因，必须进行钣金。汽车美容是对车的升级、改造、清洁，虽然不是硬性需求，但薄利多销，牟利点比较多。 这俩个专业适用人群也不一样，美容保养适合开店创业，针对没有基础打算转行但又怕技术太难学不会和对汽车美容感兴趣的人群。汽车钣金适合有一定基础，动手能力较强，吃苦耐劳的人群。

3、汽车维修怎么样？这个专业好就业吗？

汽修行业作为汽车行业的后市场，利润非常可观，行业前景十分广阔。这也吸引了许多人想来学汽修。
据了解，中国汽车服务后市场规模不断扩大，汽车行业人才缺口巨大，此时正是急需一大批汽车人才进入市场的黄金时期。汽修行业门槛低，收入高，未来几十年都不会走下坡路。因此，越来越多的人选择进入汽车行业。

4、汽修有哪些专业？

修车是趋势，因为现在个人买车的越来越多，中国的人口又如此庞大，所以修车的市场潜力也非常的大，现在学修车的人很多，但大部分水平都不是很高，要想真正学到东西成为修车高手，不但要逐渐在实践中摸索，还要求你有一定的理论基础和一颗执着的心啊学汽修就业前景很好，汽车行业前景就很好，中国车量保有量是越来越高的！而且车企对专业汽修人才的需要十分迫切，将来学好了技术类，维修类，销售等方向都是可以做的！

5、汽修专业主要学什么？最近几年就业情况怎么样呢？

你好，汽车专业主要是针对汽车行业的主要有技术服务与管理专业，汽车检测与维修，车身修复与涂装等专业。各个专业往年就业率高达95%以上，将来会更好。如果你想学这个专业给你推荐呼市的一个学校，呼市汽车工程职业技术学校，这个学校是汽车单专业学校，很值得去。

6、汽车与维修就业前景现在怎么样？

1，汽车专业人才需求趋势:
题汽车研发人才，缺
通常要求汽车或相关专业大学本科以上学历;有扎实的汽车理论基础，熟悉汽车开发流程和现代化制造工艺;具有若干年相关工作经验;英语阅读及口语流利。汽

2，车设计人才，缺
目前中国汽车企业正进入大范围的研发投入期，无论是通用泛亚这样的合资企业，还是哈飞、长安、奇瑞等国有企业，乃至吉利等民营企业，都迫不及待地进行“自主研发”和“自主设计”，本土汽车设计人才争夺十分激烈。

3，汽车营销人才，缺
谁能把汽车卖出去，谁就是人才。资深的汽车营销人员成了香饽饽。目前市场上真正合格的汽车营销人员几乎是凤毛麟角，营销人员的价值仅仅是把车卖出去，这还不算是真正实现了营销功能，营销策划、售后服务等方面的人才极少。

7、汽修专业 主要学些什么

汽修学习的时间看具体的专业，像汽车美容、钣喷这类短期专业大概学习3个月左右时间就可以了，当然这是在专业学校学习的时间，如果是去店里或者维修厂学应该是半年到一年不等，因为是要边工作学的！如果是学汽车维修的话大概要1年多左右，因为难度更大一些。汽修行业现在发展很好，学好技术，将来有前途的！

8、汽车维修专业就业前景怎样？

汽修专业包括哪些内容？汽修专业的薪资怎么样？很多人都想去学汽修，趁着年轻成就一番事业，那今天四川省工业贸易学校的老师来告诉大家，关于汽修专业，汽修专业主要学习什么？就业前景怎么样？

一、汽修专业学习内容

据不完全统计，国内的汽修人才需求量达到五百万人次，众多的培训学校，培养一个汽修人才的成本越来越高，造就了汽修人才的工资居高不下，那学汽修到底是学什么呢？

（一）、汽车服务工程

工程力学、机械设计基础、电工与电子技术基础、汽车构造、汽车运用工程、汽车服务系统规划、汽车营销与策划、汽车服务工程、汽车电器设备、汽车电子控制系统、交通运输学、汽车维修工程、汽车检测与故障诊断等。

（二）、汽车销售与评估

汽车文化、机械制图、汽车机械基础、汽车电工与电子、发动机构造与维修、汽车底盘构造与维修、汽车电器设备与维修、汽车故障诊断与排除、车身电子控制技术、汽车检测技术、汽车空调原理与维修、自动变速器原理与维修、电控发动机原理与维修、汽车专业英语、汽车美容技术、汽车驾驶等。

（三）、汽车检测与维修

汽车文化、机械制图、汽车机械基础、汽车电工与电子、汽车构造、汽车检测与诊断技术、旧机动车鉴定与评估、事故车鉴定与评估、商业法律与法规、汽修企业管理、汽车销售、汽车专业英语、实用商务英语、汽车驾驶技术等。

（四）、汽车商务管理

汽车文化、汽车机械基础、汽车电工电子基础、法律常识及应用基础知识、车辆识别与估损资料使用、汽车构造、机动车定损、碰撞分析与估损的电子化技术、交通事故现场查勘、汽车保险基础、车险理赔流程、车险索赔与理赔技巧、经典交通事故与保险理赔案例分析等。

二、汽修行业的就业前景及薪资待遇

（一）钣金、喷漆工种

钣金和喷漆工种的待遇一般都比机修工要高，第一是因为，钣金喷漆对钣金工的技术要求比较高；第二是因为钣金喷漆利润比机修要大；而且做这个工种的人比较少~

一线城市：初级4000~6000元 资深6000~10000元 高级10000~18000元

二线城市：初级3000~5000元 资深5000~8000元 高级8000~15000元

三线城市：初级2000~4000元 资深4000~6000元 高级6000~8000元

（二）美容工种

做汽车美容工种，利润大，投资小，见效快；从车身美容到车身装饰，除了洗车要看量，其他的美容项目都属于爆利的~

一线城市：初级4000~6000元 资深6000~10000元

二三线城市：初级3000~5000元 资深5000~8000元

现在私家车越来越多，都想要个性一点的装饰，保养好自己的爱车，所以汽车美容前途很好，但是技术要专业；

（三）机修

机修工，分大中小工，主要取决于你的工作经验！机修工需要了解更多的汽车基础知识，特别是在汽车构造和原理上；

一线城市： 初级4000~6000元 资深6000~12000元；

二、三线城市：初级3000~5000元 资深5000~10000元；

（四）汽车销售

汽车销售员月收入=底薪+各种提成+补贴,各种提成=销售提成 100 元/ 台(最低)+美容装潢、精品销售提成利润的（ 10%~20%)

初入行者：每月底薪800元至1200元+提成（20%至50%不等）=平均每月在5000左右

销售经理：月薪（五六千元）+年终奖（五六万元）=平均年薪10万元以上。

9、汽车检测与维修就业前景？

全国有二百多万人从事汽车技术服务与营销工作，而接受过系统培训的服务营销人员还不到从业人员的百分之十，特别是经过专业化培训的优秀技术服务与营销人员，具备专业汽车营销能力，能够从事汽车营销、技术服务、汽车信贷、汽车保险与理赔、二手车交易等复合型人才更是十分匮乏。2009年，我国汽车销量达1350万辆，位列世界第一。汽车市场的扩大，使汽车技术服务营销人员成为就业市场上的抢手货。

我国汽车制造、汽车销售、汽车维修、汽车售后服务行业对汽车技术服务人员的预测需求量约为80万，而汽车维修行业每年需新增从业人员近30万，急需具有现代服务意识和现代维修技能的行家能手。目前，维修企业的发展和人员素质远不能满足行业发展之需。在现有的220万从业人员中，接受过中级以上系统职业技术教育的专门人才比例仅占20%左右，技师和高级技师只有8%，且年龄偏大，知识老化，一级工人中38.5%文化程度在初中以下，已成为制约汽车维修业发展的“瓶颈”。也正因此，汽车应用技术专业人才培养被列入了“国家制造业和现代服务业技能紧缺人才培养工程”。
在越来越全球化的中国市场，汽车行业的竞争其实也是汽车技术的革新和竞争，是汽车技术人才的竞争。汽车检测与维修专业就业前景十分广阔，前途一片光明。

10、汽车维修专业就业前景怎么样呢？

现在的中国家家都想买车，路上到处都是私家车。汽车市场决定了人才需求，对应的汽车专业很多类人才都在缺乏，汽车人才紧俏，汽车业用人量增长明显。汽车业所需各类从业人员数量巨大，科班出身、有工作经验者成为各用人单位竞相争抢的对象。而汽车专业毕业生的就业方向有很多，从汽车生产流程中的调研、设计、试验到销售环节，汽车专业学生都可以选择。 一、研发能力强的，可以到各种车辆研究所，汽车、机车车辆、地铁及轻轨车辆的设计制造企业，参与城市交通系统的规划、设计、建设、运营和管理等工作。
二、实践能力强的，可以到各个汽车4S店，汽车金融公司，保险公司，拍卖公司，二手车评估机构，二手车经纪公司等经营性企业，进行销售、估损、评估、经纪、租赁、拍卖等工作。
汽车专业人才需求趋势: 题汽车研发人才，缺 通常要求汽车或相关专业大学本科以上学历;有扎实的汽车理论基础，熟悉汽车开发流程和现代化制造工艺;具有若干年相关工作经验;英语阅读及口语流利。 汽车设计人才，缺
目前中国汽车企业正进入大范围的研发投入期，无论是通用泛亚这样的合资企业，还是哈飞、长安、奇瑞等国有企业，乃至吉利等民营企业，都迫不及待地进行“自主研发”和“自主设计”，本土汽车设计人才争夺十分激烈。 汽车营销人才，缺 谁能把汽车卖出去，谁就是人才。资深的汽车营销人员成了香饽饽。目前市场上真正合格的汽车营销人员几乎是凤毛麟角，营销人员的价值仅仅是把车卖出去，这还不算是真正实现了营销功能，营销策划、售后服务等方面的人才极少。
汽车维修人才，缺 全国汽车维修行业每年需要新增近30万从业人员，而目前有一定的理论基础且技术过硬的高级技工尤其供不应求。 汽车金融人才，缺 汽车金融要顺利发展，首先需要一批懂行的汽车信贷、汽车保险人才。 汽车评估人才，奇缺 目前，汽车市场进入二手车置换波峰，汽车后市场人才属于新兴领域，现有人才储备捉襟见肘，同时商务部整顿治理汽车市场，对经营企业提出了开办要求，急需一批有资质的汽车评估、汽车估损人。