1、想去河北京车轨道交通车辆装备有限公司去上班,谁可以帮忙介绍面试?
你想去这个北京的交通车辆装备有限公司去上班,你可以先去到这个公司的人事部投一个简历呀,问一下他们招聘有什么要求,对不对,他们需要人的时候会通知你的
2、在北京地铁车辆装备有限公司上班好么 在车间实习或实习仓管具体都要做什么 望详细些哦 想做好心理准备
挺好的 起码坐地铁公交等不花钱
3、浅谈如何做好新配车辆管理工作
如何做好对新装备车辆的管理工作,确保新配车辆得到安全、有效使用,结合自己的工作实际,我认为加强新装备车辆管理应当做好以下五个方面的工作。 一是层层管理定责任 完善了车辆管理与使用规定,明确了责任,规范了车辆的使用与派遣。根据基层单位装备车辆库房不足的实际,要本着“管理标准不能降低,日常维护不能放松”的思路,采取了露天停放车辆装备“围起来,顶起来,盖起来,管起来”的路子,建立临时停车场,制作了“车衣”和挡风玻璃“遮阳布”,对装备车辆易损部件重点管理,确保了装备车辆的技术状况完好。 二是考核上岗促竞争 在对基层部队驾驶员的选拔使用上,坚持“先考核、后上岗”的原则,通过交通法理论考试,雨、雪路行驶,车辆简单故障排除三项考核综合评定驾驶员素质,严格按照考核成绩使用驾驶员,切实将作风好、技术过硬的人员充实到车勤保障一线。由此引入了竞争机制,驾驶员队伍中浓厚了“比、学、赶、帮、超”的练兵氛围。 三是以老带新相互学习 由于兵役制度改为两年以后,士兵服役时间短,这样容易出现,一个驾驶员刚刚培养成熟,就面临着服役期满的尴尬情况,针对这一实际情况,我们应该,通过老驾驶员手把手传授新驾驶员驾驶技术及常见车辆故障排除,提高新驾驶员技术水平,由于部队新配发的车辆都是技术比较先进、科技含量高的车型,所以应当将本单位技术过硬、经验丰富、责任心强的驾驶员和新驾驶员组成一组实行互帮互学小组,以新车型的使用管理、维修和排除故障为重点,采取“经验交流,取长补短”的方式逐步强化提高了新驾驶员的驾驶技能,这样才能为各项保障任务的完成打下坚实的基础。 四是着力提高车辆维修保养 要根据新装备的车辆,加大投入,更新维修设备和器材;采取聘请地方专家传帮带的方法,提高修理人员的素质。把修理所建设成为设施完善、保障快捷、管理规范、技术队伍精干,能够高标准、高质量、高效益完成新装备车辆的维修的技术保障。同时,还要建立快速的修理技术保障分队,专门配备适用于“处突”维修需要,确保关键时刻拉得出、用得上,为部队“处突”做好车勤保障。 五是完善车辆管理制度 认真落实车场日制度,对新配备的车辆磨合期、行驶里程、发动机、轮胎等主要技术参数要逐台进行统计分析,并进行建立档案,根据车辆所在地区的道路状况进行综合评价认证,明确什么时候驾驶员应该保养什么部位,保养后达到什么技术指标,清楚什么时间干什么,干到什么程度,达到什么标准。车辆组织管理方面一定要标准统一,对车辆检查要逐台车,逐个项目落实,认真检查登记,不脱保漏保,使车辆始终保持良好的技术状态,为边防中心提供强有力的车勤保障。(内蒙古阿盟边防支队 巴音代)
4、汽车工装设备是什么意思,这类人员都是做什么工作的
工装是指安装某样零部件时使用的专用工具,如活塞 机油格拆装时使用的专用工具
5、汽车设备管理员岗位职责是什么
汽车设备管理员岗位职责
1, 贯彻设备管理各项规章制度,制订设备维修计划和生产设施之维修保养管理工作。
2, 负责建立设备、模具台账统一编号,对日常设备、模具进行维修管理。并对设备零件、工装零部件等易耗配件进行采购储备。
3, 参加设备、模具更新、改型工作,需添置设施、工装模具,由需求部门提出申请,设备管理员办理。
4, 根据公司生产实际情况,编制可行德维修计划,并带领机电维修人员对设备实施维修,确保生产能力和产品质量要求。
5, 参加设备、模具质量事故分析,对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”
6, 负责建立设备技术资料档案,完善设备资料(包括图纸。说明书、合格证)
7, 定期对操作工进行正确的使用设备的宣传指导和培训。
8, 负责对设备、模具外购、工装、料架制作等任务进行统一安排并带领机电维修等人员对可自制的简易设备、工装、料架等进行制作。
9, 负责指导生产车间、操作人员对设备正确使用、维护管理,督促操作者遵守有关生产设施、生产模具的使用要求。
10, 负责制定公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。
11, 负责公司内部临时的水、电、气路改造任务的统一安排和实施。
12, 按时完成领导交办的其他临时工作任务。
说明:
设备管理员岗位上下级分别是;
直接上级:生产部部长,副部长
下属人员:机、电维修工
6、北京地铁车辆装备有限公司算国企吗?如果留在那里上班好吗?
说实话那个就是个农民企业,北京地铁的列车有一部分是那造出来的(其实就是组装)。广大司机师傅怨声载道,那可不是个好去处。你还是想想北京地铁别的单位吧
7、车辆装备维修主要方式有哪些
公安交通警察队装备项目分为交通工具、通讯设备、交通管理器材装备、事故现场勘察化验器材设备、武器、警械、防护器材、计算机设备、宣传设备等九大项,具体项目为:
一、交通工具:交通事故现场勘察车、交通巡逻警卫车、交通安全宣传车、道路清障拖车、现场照明车、交通巡逻摩托车、自行车。
二、通讯设备:有线电话、专线电话、无线电话(车载),无线基地台、手持台、车载台,传真机。
三、交通管理器材装备:雷达测速枪、称重仪、饮酒检测器、流量记数器、交通指挥棒、手持扩大器,汽车安全性能检测线(固定或移动式)、摩托车安全性能检测线、驾驶适应性能检测仪器。
四、事故现场勘察化验器材设备:事故现场勘察箱、现场微量物证提取箱(含照相机)、事故现场照明箱、道路摩擦系数测定仪、道路坡度测定仪、照片扩印机、摄像机、录像机、录音机、投影仪、勘察工作装。
五、武器:公用枪、枪柜、子弹柜。
六、警械:警棍、警笛、警绳、手铐、强光手电、望远镜、拦车破胎器。
七、防护器材:防弹头盔、摩托车头盔、反光背心、防弹背心。
八、计算机设备:微型电子计算机及配套设备。
九、宣传设备:录音机、照相机、摄像机、录像机、监视器、扩音机、幻灯机。
8、1、车辆、设备管理员的工作技能要求? 2、营销人员的工作技能要求?
设备管理员的工作技能要求
1、在系办公室主任的直接领导下,做好本系仪器设备的管理工作。
2、建立健全仪器设备明细帐,严格履行领用手续,定期检查仪器设备的使用状况,并做好详细记录。
3、配合学校做好仪器设备清产核资、利用率统计等工作。
4、负责保管好仪器设备的使用说明书及相关的技术资料。
5、负责本系仪器设备的领用、维修工作。
6、教学用物品(静物、衬布、电器等)借用应有任课教师与班干部共同签字方可外借,课程结束一周内清点归还。逾期不还由任课教师负责。
7、教学用物品及设备损坏及丢失时,应由本班或个人共同维修或赔偿。
8、每学期末清查、维修、补充教学仪器设备,并将有关情况及时通报系有关领导。
9、做好防火、防盗及安全工作,消除安全隐患。
10、建立健全系办公用品的保管、领用明细帐,严格履行领用手续做好领导交给的其他工作。
11、负责保管全系教学、办公室等用房的钥匙及临时设施。
12、做好领导交给的其它工作。
2、营销人员的工作技能要求?
营销人员是否具有良好的业务素质,直接影响其工作业绩。推销人员应具备的业务素质是指其业务知识。一般来说,业务知识主要包括以下几方面。
(1)企业知识
营销人员要熟悉本企业的发展历史、企业规模、经营方针、规章制度
9、汽车行业的装配工主要做什么工作
顾名思义嘛. 配件安装工嘛. 汽车装配工 目前来说 在生产线上是最多的. 装配工的工作是 装配 调试 当整车车架焊接完毕后(前面是车身焊接工做的事) 发动机变速箱, 传动轴,制动器,刹车 各类拉索 电线 车身内饰 座椅 油泵油箱等等等等都是需要汽车装配工来安装调试的.完成的 装配完成后 就会进行检测 检测完成后 就是下线的整车了